Los trabajadores de FAdeA denunciaron que percibieron solo el 60% del salario de junio. El gremio reclamó el pago del monto restante y anunció una presentación ante la Secretaría de Trabajo.
La Fábrica Argentina de Aviones (FAdeA) volvió a quedar en el centro de la escena por la situación salarial de sus trabajadores. El Sindicato de Trabajadores Aeronáuticos informó que los empleados cobraron únicamente el 60% de los haberes correspondientes a junio y que, hasta el momento, no recibieron precisiones sobre el pago del 40% restante.
La situación se conoció pocos días después del cambio de autoridades en la empresa estatal. La Asamblea General de Accionistas designó al ingeniero Oscar López como nuevo presidente, en reemplazo de Julio Manco, en el marco del proceso de reorganización impulsado por el Ministerio de Defensa para sostener la actividad industrial y preservar los puestos de trabajo.
Según pudo saber CBAHOY, el pago parcial de los salarios se produjo en un contexto de dificultades financieras, aunque la empresa todavía no inició un proceso preventivo de crisis.
Marcelo Bertorello, secretario general del Sindicato de Trabajadores Aeronáuticos, explicó que el depósito fue comunicado mediante un mensaje institucional.
«Se depositó solo el 60% del salario y nos falta el 40% restante. Lo depositaron y nos anunciaron a través de un WhatsApp institucional para toda la empresa, para todos los trabajadores, pero en el WhatsApp no nos dicen cuándo se va a efectivizar el 40% que falta», expresó en declaraciones al programa Fuerte y Claro de Canal 10.
Reclamo del gremio por los salarios de FAdeA
Tras conocerse el pago parcial, Bertorello adelantó que el sindicato realizará una presentación ante la Secretaría de Trabajo de la Provincia de Córdoba.
Además, indicó que intentará reunirse con las autoridades de la empresa para obtener una respuesta sobre la fecha en que se abonará la totalidad de los haberes.
«Esperábamos que este señor ingeniero químico llegara con alguna propuesta de ecualizar ciertos contratos que aparentemente estarían por ingresar a la empresa, contratos por fuera del Estado, pero no vino con ese pan bajo el brazo. Vino con esta noticia de que nos pagaba sólo el 60% del sueldo. Así que en lo que resta del día, con nuestro abogado, nos vamos a presentar a la Secretaría de Trabajo de Provincia, a hacer la denuncia correspondiente y, por otro lado, voy a tratar de reunirme hoy con la autoridad que queda en FADEA, que es el gerente general, a ver si me puede dar alguna precisión de para cuándo estaría el 100% de los sueldos», afirmó.
Expectativas por nuevos proyectos en FAdeA
El dirigente sindical también hizo referencia al panorama de la empresa y señaló que existen proyectos que podrían modificar la situación de la fábrica si llegan a concretarse.
Según explicó, el ex presidente Julio Manco le presentó, antes de dejar el cargo, una serie de iniciativas que permanecen bajo reserva.
«El viernes pasado, el ex presidente Julio Manco, horas antes de dejar su cargo, me dio una presentación sobre nuevos proyectos que no había hecho antes porque son secretos. Si de esos proyectos que me mostraron el viernes el 50% es real, FAdeA cambia totalmente el rumbo en el que estamos y nos permite salir del pozo en donde estamos. Pero no me animo a hablar de esos proyectos porque no me dejaron ninguna presentación escrita y firmada», sostuvo.
Cambio de autoridades en la fábrica
El reclamo salarial se produjo días después de la renovación de la conducción de FAdeA. Oscar López asumió la presidencia de la empresa en reemplazo de Julio Manco, en una decisión adoptada por la Asamblea General de Accionistas.
El cambio forma parte de la estrategia del Ministerio de Defensa para reorganizar la compañía, mantener la actividad industrial y garantizar la continuidad de las fuentes laborales, mientras persisten las dificultades económicas que atraviesa la fábrica.
