El Servicio Penitenciario de Córdoba (SPC) alcanzó un hito histórico al superar por primera vez los 5.000 integrantes, tras la incorporación de 228 nuevos agentes en un acto encabezado por el gobernador Martín Llaryora junto al ministro de Justicia y Trabajo, Julián López.
La ceremonia se llevó a cabo en la Escuela de Cadetes “Comodoro Salustiano Pérez Estévez”, donde el mandatario provincial destacó el crecimiento sostenido de la fuerza. Desde diciembre de 2025, ya se sumaron 493 agentes al sistema penitenciario, en el marco de una política de fortalecimiento institucional que incluye incorporación de recursos humanos, tecnología y modernización.
Durante el acto, Llaryora felicitó a los nuevos egresados y remarcó el compromiso de quienes integran la fuerza:
“No es un servicio más, es una gran familia que ahora ustedes van a integrar”, expresó.
Los nuevos agentes completaron su formación en la Escuela de Suboficiales y egresaron con el título de “Asistente Inicial en Tratamiento y Seguridad Penitenciaria”. Además, se designaron 67 subayudantes profesionales con capacitación específica para desempeñarse dentro del sistema.
Mejoras salariales y reconocimiento al personal
En paralelo al crecimiento de la planta, el Gobierno provincial implementó medidas para mejorar las condiciones laborales del personal penitenciario. Entre ellas, se destaca un bono de 700 mil pesos para uniformes, la duplicación del “Suplemento Particular” —que alcanzó a más de 1.100 agentes— y un bono extraordinario de 100 mil pesos para trabajadores con menores ingresos.
“Hace ocho meses que enfrentamos una caída de recursos, pero definimos una política clara: cuidar a quienes nos cuidan. Es un cambio de paradigma”, sostuvo el gobernador.
Por su parte, el ministro López subrayó que el sistema penitenciario enfrenta desafíos complejos vinculados al aumento de la desigualdad y la exclusión social, y destacó el crecimiento “histórico e inédito” de la institución.
Formación y profesionalización
Durante la jornada también se firmó un convenio con la Universidad Provincial de Córdoba (UPC) para desarrollar nuevas propuestas académicas destinadas al personal penitenciario.
El acuerdo prevé la creación de trayectos de formación de pregrado, tecnicaturas, carreras de grado y posgrado, además de una mesa de trabajo conjunta para su implementación. La iniciativa busca fortalecer la profesionalización del sistema y ampliar las oportunidades de capacitación.
Asimismo, se proyectan programas de formación de formadores y cursos de oficios para personas privadas de la libertad, con certificación oficial, consolidando una política integral orientada a la reinserción social y la mejora del sistema penitenciario provincial.
