Un relevamiento mostró cómo evolucionaron las pretensiones salariales al inicio del año, en un contexto de inflación y ajuste de ingresos.

Las pretensiones salariales en Argentina registraron nuevas variaciones en febrero de 2026, en un escenario económico atravesado por la inflación y la necesidad de sostener el poder adquisitivo. Un relevamiento del mercado laboral muestra cuánto aspiran a ganar los trabajadores según el rubro, con diferencias marcadas entre sectores profesionales, técnicos y de servicios.

De acuerdo a datos recabados por Agencia Noticias Argentinas, el comienzo del año encuentra a muchos perfiles revisando sus expectativas salariales luego de los ajustes de fin de 2025. Mientras algunos sectores moderaron sus pedidos, otros continúan registrando subas, especialmente aquellos vinculados a la alta especialización.

Cómo influyen la inflación y el inicio del año

El mes de enero suele mostrar menor rotación laboral, pero funciona como una referencia clave para fijar un piso salarial de cara al resto del año. En febrero, las cifras reflejan tanto la cautela de las empresas al momento de contratar como la necesidad de los trabajadores de recomponer ingresos frente al aumento del costo de vida.

Las expectativas salariales presentan un comportamiento heterogéneo: los puestos jerárquicos y técnicos encabezan el ranking, mientras que los sectores de servicios personales y atención al público registran los valores más bajos.

El ranking de sueldos pretendidos en febrero de 2026

Según el relevamiento, estos son los sueldos mensuales pretendidos por rubro en Argentina:

  • Gerencia y Dirección General: $1.918.748
  • Ingenierías: $1.858.324
  • Ingeniería Civil y Construcción: $1.750.882
  • Minería, Petróleo y Gas: $1.713.965
  • Administración, Contabilidad y Finanzas: $1.613.121
  • Aduana y Comercio Exterior: $1.562.762
  • Recursos Humanos y Capacitación: $1.550.380
  • Comunicación y Relaciones Institucionales: $1.465.984
  • Tecnología, Sistemas y Telecomunicaciones: $1.445.609
  • Producción y Manufactura: $1.424.150
  • Comercial, Ventas y Negocios: $1.410.701
  • Marketing y Publicidad: $1.365.305
  • Seguros: $1.333.043
  • Sociología y Trabajo Social: $1.288.613
  • Diseño: $1.277.329
  • Naviero, Marítimo y Portuario: $1.256.460
  • Abastecimiento y Logística: $1.241.584
  • Departamento Técnico: $1.143.708
  • Educación, Docencia e Investigación: $1.116.228
  • Salud, Medicina y Farmacia: $1.093.489
  • Oficios y Otros: $1.062.924
  • Secretarías y Recepción: $1.046.285
  • Enfermería: $1.008.317
  • Gastronomía y Turismo: $958.493
  • Atención al Cliente y Call Center: $886.150

Brechas salariales y desafíos para 2026

Los datos evidencian una amplia brecha salarial entre rubros, con diferencias que superan el millón de pesos entre los sectores mejor posicionados y los de menores ingresos. Esta disparidad refleja el peso de la formación profesional, la especialización y la demanda del mercado en la definición de salarios.

De cara a 2026, la evolución de los ingresos estará atada a la inflación, las negociaciones paritarias y la dinámica del empleo, factores clave para entender cómo se reconfigura el mercado laboral argentino.

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