El gremio estatal exige la renovación automática de contratos y advierte sobre medidas de fuerza si hay cesantías.

La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) lleva a cabo vigilias en distintos ministerios y secretarías de la Administración Pública Nacional en rechazo a la finalización de 50.000 contratos laborales. La organización gremial exige la renovación automática y anual de los vínculos y advierte que, en caso de concretarse despidos, no descartan ocupar edificios gubernamentales.

“Tenemos un Gobierno que ha actuado de manera permanente al margen de la Constitución y de las leyes. No vamos a permitir cesantías masivas y sin una causa justificada. Montaremos vigilias en todos los ministerios y secretarías, y no descartamos ocupar aquellas dependencias que dejen trabajadores en la calle”, expresó Rodolfo Aguiar, secretario general de ATE Nacional. Además, el dirigente sindical remarcó que la modalidad de protesta será bajo la figura de “permanencias pacíficas” y responsabilizó al Gobierno por el aumento de la conflictividad laboral.

Aguiar también alertó sobre el impacto de los recortes en la estructura estatal: “El Estado no soporta más ajustes. Un nuevo recorte afectaría la prestación de servicios esenciales y perjudicaría gravemente a toda la sociedad”.

Desde ATE señalaron que en distintas dependencias surgieron rumores sobre despidos que podrían comunicarse durante el fin de semana, aunque hasta el momento no se han notificado cesantías, a diferencia de lo sucedido en períodos anteriores, cuando los trabajadores recibían telegramas y correos electrónicos con las desvinculaciones.

En el marco de estas acciones, el sindicato anunció un paro nacional de 36 horas que comenzará el miércoles 9 de abril al mediodía y finalizará a la medianoche del jueves 10. No obstante, ATE advirtió que podrían adelantar las medidas de fuerza si se confirman despidos ilegales en los próximos días.

El conflicto se inscribe en un contexto de tensión entre el gremio estatal y el Gobierno nacional, con el eje puesto en la estabilidad laboral y el alcance del ajuste en el sector público.

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